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北京依蘭談?wù)勂髽I(yè)標(biāo)準(zhǔn)色與工作服定制

網(wǎng)責(zé)任編輯:依蘭文章出處:www.infinitebluediving.com 發(fā)表時(shí)間: 2016-03-12

  今天來談?wù)勂髽I(yè)標(biāo)準(zhǔn)色與工作服的關(guān)系。企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)色屬于企業(yè)VI中的一部分。由于色彩往往要比圖形和文字更能夠?qū)θ说母泄賹?duì)人的感官造成刺激,因此,對(duì)于標(biāo)準(zhǔn)色的設(shè)立,通常是企業(yè)VIS的基礎(chǔ)設(shè)計(jì)項(xiàng)目中很重要的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。通過對(duì)標(biāo)準(zhǔn)色的應(yīng)用,企業(yè)既可以塑造良好的形象,又使得企業(yè)展開的市場營銷戰(zhàn)略有據(jù)可依。
 

企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)色

  1、 工作性質(zhì)

  服裝色彩應(yīng)當(dāng)視員工的具體工作種類和職業(yè)特點(diǎn)而定。理論上說,企業(yè)對(duì)于標(biāo)準(zhǔn)色色相的選擇范圍是無限寬泛的。但在現(xiàn)實(shí)情況中,絕大多數(shù)的企業(yè)會(huì)采用純度和明度較高的顏色,這是因?yàn)轷r艷,濃郁、明亮的色彩對(duì)比較容易從繁雜的環(huán)境中脫穎而出,并且易于刺激人們的感官,從而給人留下深刻的印象。當(dāng)然,也有部分企業(yè)的工作服選用了比較灰暗的復(fù)合色,有的則是希望通過某種顛覆傳統(tǒng)的方式來拉開與競爭企業(yè)的差距,以增強(qiáng)自己企業(yè)的市場識(shí)別度。

  2、 環(huán)境影響

  服裝與環(huán)境的關(guān)系,從表現(xiàn)形態(tài)上基本呈現(xiàn)出兩種狀況:一種是與環(huán)境的和諧;另一種是與環(huán)境產(chǎn)生對(duì)比。兩者在工作服的色彩選擇上都具有指導(dǎo)意義。從傳統(tǒng)上講,從事文職類工作的人員,其工作服多選擇與周邊環(huán)境相融合的色彩,目的是促進(jìn)與他人的快速溝通,并形成良好的互動(dòng)關(guān)系;而以體力勞動(dòng)為主的人員,其色彩與周邊環(huán)境反差較大,為的是突出專業(yè)性和力量感以及安全性。

  3、 行業(yè)傳統(tǒng)色

  在日常生活中,某些顏色特定職業(yè)似乎已形成一種固定的搭配關(guān)系,甚至還由此產(chǎn)生了以職業(yè)命名的色彩。因此,設(shè)計(jì)師在為企業(yè)進(jìn)行制服的色彩設(shè)計(jì)時(shí),除了要考慮工作性質(zhì)、環(huán)境影響等現(xiàn)實(shí)條件外,不能單純?yōu)榱俗非髣?chuàng)新而任意地改變傳統(tǒng)的行業(yè)色彩,否則在當(dāng)今快節(jié)奏的生活方式中,客戶很有可能因?yàn)闆]有足夠長的適應(yīng)期而感到陌生和困惑,從而影響到企業(yè)的整體形象和經(jīng)營業(yè)績。

  4、 可操作性

  服裝色彩的實(shí)施必須考慮到實(shí)際的可操作性,由于印刷油墨與紡織染料從化學(xué)成分到物理性能都不盡相同,因此某些在紙介質(zhì)上能夠顯現(xiàn)的顏色,在面料上卻很難形成;即使能夠?qū)崿F(xiàn),也要付出高昂的成本。因此企業(yè)在設(shè)定制服顏色時(shí),一定不能脫離當(dāng)前紡織品市場現(xiàn)有的狀況,以免在未來的實(shí)際操作中為自己設(shè)置障礙。

  5、 標(biāo)準(zhǔn)色的延伸

  由于標(biāo)準(zhǔn)色在長期的使用過程中已經(jīng)成為一個(gè)企業(yè)理念的凝結(jié),因此,色彩在時(shí)間的經(jīng)年累積中形成的象征意義能夠帶給人一種瞬間的視覺聯(lián)想,具有極強(qiáng)的標(biāo)識(shí)性,比如"藍(lán)色巨人"IBM,"中國石化"熱烈的紅色等都已經(jīng)成為這些企業(yè)的視覺符號(hào),色彩在延展設(shè)計(jì)中的應(yīng)用是*普遍,也是*有效的方式之一。


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